دکتر خنیفر در جلسه معاونت فرهنگی واجتماعی دانشگاه فرهنگیان اعلام کرد:
14 راهکار اساسی برای پیشبرد اهداف و اولویت های فرهنگی
به ابتکار معاونت فرهنگی و اجتماعی دانشگاه فرهنگیان صبح امروز چهارشنبه 21/6/97 جلسه ای باحضور معاونین فرهنگی سابق دانشگاه، به منظور بحث و تبادل نظر پیرامون سیاست ها و برنامه های حوزه فرهنگی، اجتماعی و تربیتی دانشگاه برگزار شد.
دکتر محمدی سرپرست معاونت فرهنگی و اجتماعی در این جلسه که با حضور دکتر خنیفر رییس دانشگاه، حجت الاسلام دادگر مسول نمایندگی نهاد مقام معظم رهبری، دکتر طاهری نیا معاون پژوهش و فنآوری، جواهری مشاور دانشگاه درسند تحول، حجت السلام عابدی مشاور و میرمعینی مدیر کل امور فرهنگی دانشگاه فرهنگیان برگزار شد، هدف از برگزاری این جلسه را استفاده از تجارب گذشته و بهره مندی از نظرات سازنده مدیران قبلی این حوزه برای تدوین و تنظیم برنامه های آتی معاونت فرهنگی دانست و اضافه کرد: شعاری که ما درحوزه فرهنگی به عنوان راهبرد اصلی دنبال می کنیم "تمرکز زدایی، مشارکت جویی، عمل به اسناد بالادستی و پرهیز از خود اجتهادی در امور" است.
در ادامه حجت الاسلام عابدی بر لزوم تشکیل منظم جلسات شورای تخصصی و استفاده از این ظرفیت تاکید کرد و خواستار رفع موانع مالی و تقویت بعد نظارتی فعالیت ها در سطح پردیس ها شد.
دکتر جواهری نیز گفت: برای جلوگیری از اعمال سلائق در این حوزه می باید کلید واژه های محوری برمبنای اسناد بالادستی استخراج شود و براساس این کلید واژه ها تولید محتوا و برنامه داشته باشیم.
وی با تاکید بر نقش اساتید و لزوم استفاده از این ظرفیت خاطرنشان کرد: بهره گیری از امکانات شبانه روزی برای دانشجو معلمان متعهد خدمت ضرورت دارد.
دکتر طاهری نیا معاون پژوهش و فناوری با بیان 2 نوع رویکرد در حوزه فرهنگی به وجود رویکردهای زیرساختی که نیازمند راهبرد مطالعه و پژوهش محوری است و رویکرد اقتضایی و مناسبتی که نیازمند راهبرد خلاقیت محور است اشاره کرد و گفت: میزان موفقیت حوزه فرهنگی به میزان مشارکت دانشجو معلمان بستگی دارد که خلاقیت ها و نوآوری ها را نیز به همراه خواهد داشت و در بخش زیر ساختی، مشارکت اعضای هیات علمی که تعلقات فکری آنان حوز ه تربیتی است ضرورتی انکارناپذیر است.
حجت الاسلام و المسلمین دادگر، مسئول نهاد نمایندگی مقام معظم رهبری در دانشگاه فرهنگیان بر لزوم تدوین و تولید نظام تربیتی بومی دانشگاه فرهنیگان تاکید داشت و ضرورت این امر را انجام فعالیت های پژوهشی دقیق برشمرد و افزود: از ظرفیت شورای تخصصی فرهنگی در ستاد و شورای فرهنگی در سطح استان می باید بیشتر بهره گرفت.
در ادامه سید کامران میرمعینی مدیرکل امور فرهنگی دانشگاه فرهنگیان، موضوع تنظیم و تدوین پیوست های فرهنگی را برای طراحی و اجرای فعالیت در تمام حوزه ها ضروری برشمرد و عنوان کرد: متاسفانه شاهدیم در مواردی برخی از فعالیتها در حوزه های دیگر ملاحظات فرهنگی و تربیتی دانشگاه را با آسیب مواجه می نماید که لازم است مدیران در تمام سطوح پیوست های فرهنگی طرح های اجرایی را جدی در نظر گرفته و دنبال نمایند.
در این جلسه دکتر خنیفر رییس دانشگاه بر اهمیت فعالیت های فرهنگی در دانشگاه فرهنگیان تاکید نمود و با ابراز خرسندی از برگزاری این جلسه گفت : نهادینه کردن مفاهیم فرهنگی و انجام کارفرهنگی بطور غیرمستقیم از ضروریات است.
در ادامه دکتر خنیفر رئیس دانشگاه فرهنگیان 14 راهکار اساسی را برای پیشبرد اهداف و اولویت های فرهنگی به شرح ذیل عنوان کرد:
- جمع آوری و استفاده از اسناد بالا دستی و اسناد داخلی دانشگاه ها در حوزه فرهنگی
- برگزاری جلسات سند و بخشنامه خوانی در ستاد و صف برای کارگزاران فرهنگی
- ضرورت استفاده شبانه روزی از ظرفیت ها و امکانات دانشگاه برای دانشجومعلمان متعهد خدمت در سطح پردیس ها
- استفاده بیش از پیش از ظرفیت دانشجویی در برنامه ریزی و اجرای فعالیت های فرهنگی در سطح پردیس
- انجام یک مطالعه بین المللی در حوزه فرهنگی و تدوین کتاب تجارت فرهنگی درحوزه کشورهای اسلامی و شرقی با همکاری معاونت پژوهش و فناوری
- دقت نظر در برنامه ریزی فعالیت های فرهنگی دختران و پسران و رعایت ملاحظات در تفاوت ها و نیازهای آنان درحوزه فرهنگی
- استفاده حداکثری از ظرفیت استان ها و شهرستان ها و احصا امکانات موجود در سطح استان برای استفاده در طرح های فرهنگی
- رعایت تنوع در فعالیت های فرهنگی برای پاسخگویی به نیازها و علائق دانشجومعلمان در این حوزه
- تدوین سند راهبری فرهنگی تا افق1404
- ورود به امور مناسکی و اعتقادی باتبلیغ مناسب و روش های جذاب برای تقویت باورهای دینی
- گزارش گیری فصلی از پردیس ها و مراکز
- صدور کارنامه عملکرد فرهنگی پردیس ها و مراکز
- ضرورت ورود به موضوع خرده فرهنگ ها و ارزش های فرهنگی حاکم در استان ها با برنامه ریزی و مطالعه دقیق از سوی همکاران معاونت فرهنگی برای طراحی برنامه های اقتضایی در هر استان
- استفاده از ظرفیت اساتید و اعضاء هیات علمی و نهادهای فرهنگی موجود در دانشگاه برای پیشبرد اهداف فرهنگی و تربیتی دانشگاه