دغدغه ­های جذب نیروی انسانی در آموزش و پرورش

     پانزدهمین جلسه شورای مشورتی دانشگاه با حضور دکتر مهرمحمدی، دکتر میرلوحی، دکتر طلایی، خانم احمدی، دکتر صدری، دکتر موسی پور، دکتر تلخابی، دکتر تاجیک اسمعیلی، حجت الاسلام و المسلمین دکتر صادق زاده و عزیزی برگزار گردید. در این جلسه، دکتر محمود امانی طهرانی،  مدیر کل دفتر تألیف کتب درسی به عنوان عضو میهمان حضور داشت.

     دستور کار این جلسه، دغدغه ­های جذب نیروی انسانی در آموزش و پرورش بود. دکتر امانی، ابتدا ضمن ابراز خرسندی از شکل گیری دانشگاه فرهنگیان برای ساماندهی تربیت معلم و جذب نیروی انسانی در آموزش و پرورش، محدود کردن تمام فرصت های جذب نیرو به ورودی های دانشگاه فرهنگیان به دوره لیسانس را مورد تردید قرار داد و آن را محدود کردن نظام تعلیم و تربیت در جذب نیروی شایسته در آموزش و پرورش تلقی کرد.

      وی، به تجربه کشور فرانسه در طراحی دوره ­های یک ساله و دو ساله بعد از لیسانس اشاره نمود و آن را الگویی اثربخش برای تربیت معلم قلمداد کرد.

     در ادامه، اعضای حاضر پیرامون امکانات و موانع این شیوه جذب و تربیت معلم به گفتگو پرداختند و در پایان، دکتر مهرمحمدی، سرپرست دانشگاه، ضمن استقبال از طرح و تجربه دکتر امانی اعلام نمود که دانشگاه برای تأمین نیروی انسانی مورد نیاز آموزش و پرورش، 10 شیوه جذب را به وزارت متبوع پیشنهاد داده تا در مراجع ذیربط مورد بررسی قرار گیرد.