Sorry! your web browser is not supported;

Please use last version of the modern browsers:

متاسفانه، مروگر شما خیلی قدیمی است و توسط این سایت پشتیبانی نمی‌شود؛

لطفا از جدیدترین نسخه مرورگرهای مدرن استفاده کنید:



Chrome 76+ | Firefox 69+
ویژه مدیران پایه و میانی دانشگاه فرهنگیان:

دوره آموزشی “تعهد و تعلق سازمانی” برگزار شد

دوره “تعهد و تعلق سازمانی” از بسته آموزشی دوره های مدیران با هدف  توسعه فردی و سازمانی مدیران پایه و میانی برگزار شد.

به گزارش روابط عمومی دانشگاه فرهنگیان، دوره تعهد و تعلق سازمانی از بسته آموزشی دوره های مدیران با هدف  توسعه فردی و سازمانی مدیران پایه و میانی به مدت  4 ساعت در روزهای دوشنبه و چهارشنبه 7 و 9 آذر ماه  با میزبانی استان مازندران برگزار شد.  

 شوق خدمت رسانی، تلاش و سخت کوشی در دستیابی به اهداف دانشگاه، تاب آوری درمواجه با چالش های سازمانی، اعتقاد راسخ به چشم انداز، ماموریت، اهداف و ارزش های دانشگاه و پذیرش آنها و تمایل قوی به باقی ماندن و حفظ عضویت درسازمان از سرفصل های این دوره آموزشی بود.

در این دوره  مهران عمادی ازوجی مدرس دوره، ضمن بیان اهداف کلی به تعریف و تبیین رابطه ارزیابی عملکرد و پاداش با تعهد سازمانی، تفاوت تعهد و تعلق سازمانی، مزایای تعلق سازمانی، شاخص های اندازه گیری تعلق سازمانی و راه های افزایش تعلق سازمانی پرداخت.

در پایان فاطمه مقاره زاده؛ مدیر بالندگی حرفه ای معاونت نظارت و ارزیابی ضمن سپاس از شرکت مدیران در دوره های آموزشی و بهرمندی حداکثری از مطالب ارائه شده در پیشبرد برنامه های دانشگاه،  بر لزوم تکمیل فرم نظرسنجی دوره از طریق سامانه  فراگیر آموزش تاکید کرد.