Sorry! your web browser is not supported;

Please use last version of the modern browsers:

متاسفانه، مروگر شما خیلی قدیمی است و توسط این سایت پشتیبانی نمی‌شود؛

لطفا از جدیدترین نسخه مرورگرهای مدرن استفاده کنید:



Chrome 76+ | Firefox 69+
در حال بارگذاری ...
جستجوی پیشرفته
 
 
موضوع مرتبط: مطلب 4534

مجید نوری:




سلام ، از مسئولان محترم دانشگاه فرهنگیان به ویژه از ریاست محترم آن جناب آقای دکتر مهر محمدی تقاضا دارم در خصوص جذب همکاران فرهنگی که دارای مدرک دکتری تخصصی می باشند اما سابقه و سن آن ها بالاست و مانعی برای جذب آن ها شده است اقدام لازم را معمول فرمایند .

موضوع مرتبط: مطلب 3982

رضایی:




سلام وخسته نباشید به همکاران عزیز من دانشجوی کارشناسی ناپیوسته هستم
اول یک گلایه از مسئولین پردیس کرمانشاه که بسیار بادانشجویان بد برخورد میکنند وواقعا مارو اذیت کردن طوری که بخاطر کم توجهی آنها دانشجویان استان کرمانشاه قبولیهای امسال همه در شهرهای اطراف سرگردان شده ایم باتوجه به شاغل بودن باید کل روزهای تعطیل رافقط در مسیر رفت وامدباشیم نه درس خواندن...
وتشکراز مسئولین پردیس ایلام که برای معلمین ارزش قایل بوده ومارابسیار راهنمایی وکمک کردن


موضوع مرتبط: مطلب 124

علی رضا امیری:




سلام بیشتر شبیه درس تاریخ بود من که چیزی نفهمیدم

موضوع مرتبط: مطلب 4593

علی:




آقای بی طرف لطفا با آگاهی و علم حرف بزنید..تمام حرفهای فارسی درست هست...شاید شما هم جز فوق لیسانسهای ذکر شده باشید...!!!!!!!!!!
استخدام فوق لیسانس در وزارت علوم ممنوع هست خصوصا مدرک پیام نور.....


موضوع مرتبط: مطلب 4377

نسیم100:




به دلیل عدم دسترسی به اینترنت لطفا مهلت تمدید شود

موضوع مرتبط: مطلب 4593

******** h:




با سلام لطفا تبدیل وضعیت نیروهای قراردادی به پیمانی را زود تر دنبال کنید ممنونم از طرف نیروی قراردادی استان ایلام

موضوع مرتبط: مطلب 4618

مسعود دستخوان:




با سلام وتشکر.ما هم افتخار می کنیم دانشجو معلم هستیم.معلمانی که می توانند دانش اموزانی بپرورانند همچون رجایی هاو چمران ها.شما شیرینی تدریس را چشیده اید اما ما ازالان شیرینی تدریس و تعلیم وتربیت را می چشیم.بسیار خرسند وشادمانم ار معلمی که درست وبجا شهید رجایی فرمودند معلمی عشق است.بله.به خودم افتخار می کنم.مسعود دستخوان؛دانشجو معلم زبان وادبیات فارسی.دانشگاه فرهنگیان یاسوج

موضوع مرتبط: مطلب 4593

محسن:




با سلام
جناب فارسی در مطلب قبلی از درد دل خودشان به طور شدید صحبت کرده اند. راستش همیشه همین جور تمی ماند که عزیزان دانشگاه فرهنگیان با اعمال نفوذ برای خودشان یک مافیا درست کنند و به قول آقای فارسی با فوق لیسانس جذب شوند در حالی که دانشجویان و دکتری های زیادی در مدارس مورد توهین نظام آموزشی قرار گیرند و در هر پردیسی هم که تقاضا بدهند یا باید قبلش یک پارتی ببینند یا مورد بی مهری افراد کارشناس آموزش چون آقای چراغی در پردیس مفتح تهران شوند که با عشق خودش با وفاداری به ذوستان قدیمش از پذیرش و نشان دادن رزومه کسانی مثل بنده جلوگیری می کند....
از ماست که بر ماست....


موضوع مرتبط: مطلب 124

کاظمی:




باسلام،برای کارشناشی ارشد ثبت نام دارد؟کی و کجا؟ما کجا جواب سوالهایمان را پیدا کنیم؟جواب هیچیک از سوالها را نمیبینم.

موضوع مرتبط: مطلب 124

دینا دانایی:




ایا برای کارشناسی ارشد هم پذیرش دارید؟در چه رشته هایی؟

موضوع مرتبط: مطلب 4469

سروش:




با سلام وآرزوی توفیقات روز افزون دکتر میدانم که با درایت تمام در جذب نیروهای پردیس ها ومراکز آموزشی و تغییرات نرم افزاری وسخت افزاری بخصوص منابع انسانی برنامه های لازم را دارید ولی پیشنهادی داشتم در خصوص بکارگیری نیروهای کارآمد از خود سیستم آموزش وپرورش وآن اینکه طبق بخشی از فرمایشات خانم روغنیان که تمام وکمال با نظرات وبرنامه هایشان موافقم مانند سامانه مروارید برای جذب نیروهای غیر هیات علمی هم سامانه ای باشد تا جداگانه با توجه به اعلام نیاز وامکان سنجی که اتفاق افتاده با توجه به قید شرایط احراز پست ها قانونا"وعرف دانشگاه دوستان ثبت نام کنند وبدین ترتیب دانشگاه هم در گرایش ها وقسمت های مختلف اطلاعات منابع انسانی را ذخیره می کند وهم بدین طریق تمامی دوستان با توجه به علاقمندیشان برای فعالیت در حوزه های مدیریتی واداری برنامه هایشان را ارائه می دهند که با انتصاب هر فرد واجد شرایطی تمامی این اطلاعات صد درصد در حوزه های مختلف به درد خواهد خورد.با تشکر با آرزوی موفقیت

موضوع مرتبط: مطلب 4593

مجتبی:




باسلام و احترام
با تشکر از پیگیری شما درارتباط با تبدیل وضعیت نیروهای قراردادی به پیمانی.


موضوع مرتبط: مطلب 4593

همکار:




باسلام وخداقوت به جهت تمامی زحمات وپیگیریهای شبانه روزی شما سروران ویزرگواران گرامی وتبریک دهه ولایت
اول : چرا وزارت علوم کارکنان آموزشکده ها را که باز از جامعه آموزش وپرورش بوده اند بدون اینکه نیاز به پرکردن فرم ویا ارائه مدرکی داشته باشند هیئت علمی دائم نموده است و ارتقائ رتبه های آنها را منوط به داشتن مدارک مورد نیاز در فرمهای ماده 1 تا 4 دانسته است .آیا این فقط به این دلیل که آنها جزئپرسنل رسمی خود وزارت علوم شده اند نبوده است ؟؟؟؟؟؟؟؟؟!!!!!!!!!!!
چرا باید وزارت علوم برای پرسنل دانشگاه فرهنگیان که می داند عمدتاً آموزشی هستند تا پژوهشی این همه سختگیرانه برخورد نمایدوبرای پرسنل خودش که باز از آموزشکده ها می باشند این همه راحت عمل نماید ؟
امیدوارم که با رعایت انصاف وعدالت با این موضوع برخورد شود تا حقی از کسی ضایع نگردد/. هرچند نحوه ارتقا ئ را بسیار مناسب و صحیح می دانیم اما باید فرصتی یک تا دو سال به آنها داده شود تا بتوانند خود را به ملاکهای وزارت علوم جهت ارتقاء به رتبه های بالاتر نزدیک نمایند .
خواهشمندیم این مهم را به بصورت مطلوب همچون سایر موارد که پیگیری نموده اید دنبال فرموده تا این نیز به نتیجه مثبت برسد .
این مسئله نگرانی و دغدغه تمامی همکاران در تمامی پردیس ها و مراکز و اساتیدوکارکنان می باشد
باتشکر از تمامی شما عزیزان


موضوع مرتبط: مطلب 4467

شهریار فاطمی اصل:




با آرزوی موفقیت برای همه خادماننظام الخصوص افراد فوق الذکر

موضوع مرتبط: مطلب 4593

معلم:




معاون آموزشی مرکز گنبد ساعت اداری در دانشگاه آزاد واحد آزادشهر بنا بر شواهد موجود تدریس می کند ایشان چند ترم است به این شیوه عمل می کند آیا مجاز است در ووقت اداری محل کارش را ترک کند یا خیر؟
البته ایشان مورد عنایت رییس مرکز گنبد وامام خمینی گرگان بوده است.


موضوع مرتبط: مطلب 4593

محسن عبدالهی:




سخنان جالبی بود. دانشگاه فرهنگیان وطیفه و رسالت سنگینی دارد و ساماندهی کار عظیم تربیت معلم در سراسر کشور نیاز به تلاش فراوان و مستمر دارد. دانشگاه فرهنگیان خیلی زودتر باید تأسیس می شد تا وضعیت نامناسب تربیت معلم در کشور سامان یابد. به خواست خدا این دانشگاه روز به روز در مسیر پیشرفت و تعالی قرار خواهد گرفت.

موضوع مرتبط: مطلب 4593

بی طرف::




آقای فارسی لطفا توهین نکنید از کجا می دانید که فوق لیسانس های دانشگاه پیام نور حد اقل از شما مودب تر نباشند؟ممکن ست یک دیپلمه سوادش از خیلی از ماها بیشتر باشد. سواد فقط به گذراندن چند واحد دانشگاهی نیست.

موضوع مرتبط: مطلب 4559

دانشجو:




سوال من این است که چرا مسئوین از پردیس های خوب بازدید میکنند لطفا یه فکری هم برای حیوانات موزی و عدم امکانات رفاهی ودر صف ایستادن دانشجویان ضرف به دست وفضای تاسف بار دانشکده شهیدبهشتی تهران بکنید.

موضوع مرتبط: مطلب 4593

محمدی:




با عرض سلام و تشکر
همان طور که برخی از دوستان گفته اند متاسفانه در جذب هیئت علمی دقت نظر صورت نمی گیرد و گاهی کم لطفی نیز می شود. مثلا برخی پردیس ها مدرک ارشد را هیئت علمی کردند ولی بنده که دانشجوی دکتری بوده و دارای رزومه قوی نیز هستم حتی نمی توانم در فراخوان شرکت نمایم. به نظر می رسد از همه ظرفیت های آموزش و پرورش استفاده مفید نمی شود. بسیار مهم و ضروری است که اولویت به کسانی داده شود که خود تجربه معلمی دارند و حتی الامکان از نیروهای آزاد استفاده نشود در غیر این صورت دانشگاه فرهنگیان از نیروهای نخبه و توانمند خود تهی شده و عملا کار به دست کسانی می افتد که از معلمی و تربیت معلم چیزی نمی دانند.کم نبودند همکارانی که در یک سال اخیر به خاطر همین مسائل جذب سایر دانشگاه ها شدند.


موضوع مرتبط: مطلب 4593

نیروی قراردادی:




با سلام و سپاس
جناب آقای دکتر خواهشمندم تبدیل وضعیت قراردادی پیگیری نمایید .


موضوع مرتبط: مطلب 4423

محمد:




سلام
امیدوارم از دانشجویان بومی که از خوابگاه استفاده نمی کنند 45 درصد رو کم نکنند.


موضوع مرتبط: مطلب 4593

یوسف:




در مورد تبدیل وضعیت نیروهای خدمتگذار قراردادی توضیحی داده نشده است برای این عزیزان چه اقداماتی در دست دارید

موضوع مرتبط: مطلب 4593

کارکنان غیر هیئت علمی:




با سلام
ازبابت اینکه درخصوص مشکلات موجود دردانشگاه وپردیسها مصاحبه ای انجام یافته وبه اطلاع عموم رسیده است کمال تشکر را داریم ، و دراین خصوص موارد ذیل درخصوص کارکنان اداری ( غیر هیئت علمی)جهت اطلاع وپیگیری لازم اعلام میگردد
1- با صدور احکام غیر هیئت علمی درسال 91 روزنه امیدی در دل کارکنان غیر هیئت علمی پدید آمد که پس از گذشت 6 سال از تجزیه مراکز تربیت معلم از آموزش وپرورش از بلا تکلیفی که دراین خصوص وجود داشت فارغ شده اند که درجای خود قابل تقدیر می باشد ولی ازآنطرف وبا شروع سال 92 وعدم پرداخت اضافه کاری ،هزینه غذا وهزینه لباس (وبعضی پرداختها که درمناسبتهای مختلف درسالهای گذشته انجام میگرفت )موجبات دلسردی این کارکنان فراهم گردیده است که امیدواریم بزودی این مشکل رفع گردد.
2- درخصوص تبدیل وضعیت نیروهای قراردادی به پیمانی تدبیری اندیشیده شود چون این کارکنان واقعا به جهت عدم امنیت شغلی در نگرانی کامل بسر می برند. که این امرتأثیر منفی در بازدهی فعالیتهای آنها خواهد داشت
3- تکلیف پستهای سازمانی جدید ،(با وجود این که از سال 86اعلام می نمایند بزودی حل خواهد شد )تابحال مشخص نگردیده است که این امر نیز بجهت همخوان نبودن پستهای فعلی با پستهای سازمانی چندین سال قبل مراکز تربیت معلم مشکلات فراوانی را در پردیسها بوجود آورده است
4- درنهایت با توجه به نوپا بودن دانشگاه از تلاشهای مسئولین محترم درجهت رفع هرگونه محدودیتها کمال تشکر را داریم.


موضوع مرتبط: مطلب 4593

همکار:




با تشکر از اطلاع رسانی خوب اداره کل روابط عمومی و اظهارات امید بخش معاونت محترم پشتیبانی دانشگاه ، بعضی از سرپرستان پردیس ها ضوابط را فدای روابط می کنند و در این یکی دو سال گذشته بستگان و خویشان نزدیک خود را در پردیس ها جهت کار اجرایی یا بعضا" تدریس وارد می کنند که جای انصاف و عدالت نیست مرحمت کنید جلوی این کار ها گرفته شود.