[[{"content_id":183126,"content_number":0,"portal_id":2,"lang_id":"fa","content_title":"تاکید رئیس دانشگاه فرهنگیان در پنجمین دوره فرصت های بالندگی :\r\n\r\nگسترش فرهنگ پژوهش و پژوهش محوری در سطوح مختلف،  لازمه ارتقای دانشگاه فرهنگیان است","content_rtitr":"","content_short_title":"","content_summary":"رئیس دانشگاه فرهنگیان، گسترش فرهنگ پژوهش و پژوهش محوری در سطوح مختلف را لازمه ارتقای دانشگاه فرهنگیان دانست و گفت: برپایی جلسات مشترک ماهانه توسط معاونت پژوهشی دانشگاه با سایر دانشگاه های کشور تبادل فعالیت های پژوهشی را به دنبال دارد.","content_summary_fill":1,"content_body":"به گزارش روابط عمومی دانشگاه فرهنگیان، دکتر حسین خنیفر، به مناسبت برگزاری پنجمین دوره فرصت های بالندگی در پیامی تصویری خطاب به معاونان آموزشی، پژوهشی و فرهنگی مدیریت های استانی، پردیس ها و رؤسای مراکر تابعه دانشگاه فرهنگیان، قوی عمل نمودن برای پیشبرد فعالیت های پژوهشی را حائز اهمیت خواند و تصریح کرد: با توجه به ظرفیت و امکانات رو به رشد دانشگاه، یکی از محوری ترین مباحث در سطح معاونت های مختلف دانشگاه، توجه خاص و ویژه به بخشنامه های صادر شده است.\r\nدکتر خنیفر، با تاکید بر مطالعه و مرور قوانین و مقررات صادر شده و برپایی حلقه های نشست یک ساعته در طول هفته اظهار داشت: در این صورت با تسلط کامل معاون، مدیران و کارشناسان به قوانین درج شده در بخشنامه ها نهضت مطالعه و اشراف بر قوانین در دانشگاه های فرهنگیان سراسر کشور بسط و گسترش خواهد یافت.\r\nاین مقام مسئول، اشراف کامل بر قوانین را لازمه کار در دانشگاه فرهنگیان دانست و خاطر نشان کرد: نباید فقط محدود به اجرای دستورات بود. باید با مطالعه و تسلط بر بخشنامه ها نسبت به تعدیل، اصلاح و تغییر برخی دستورات در زمان مناسب اقدام کرد.\r\nدبیر هیات امنای دانشگاه فرهنگیان، ترویج بیانیه خوانی، اساسنامه خوانی، سندخوانی و نامه خوانی در دانشگاه را دارای اولویت خواند و افزود: تحلیل عملکرد پژوهشی، خصوصا در دوران کرونا از اهمیت خاص و ویژه ای برخوردار است. چرا که انتظار و خواسته دستگاه های مافوق و بالادستی از ما ارائه تحلیل پژوهشی از حوزه فعالیت خود و مقایسه آن با سایر استان ها و دیگر دانشگاه های کشور است.\r\nوی، انجام این فعالیت در دانشگاه را ارائه کارنامه و کارکردی مثبت و ارزشمند ذکر و ادامه داد: تقویت پژوهش خود، از دیگر فعالیت های مهم یک کارشناس پژوهش به شمار می رود. باید با برپایی کارگاه های پژوهشی ساده تا پیچیده و ساده تا پیشرفته، اطلاعات تخصصی خود در زمینه ها آمار، روش تحقیق، ارزشیابی و سنجش را افزایش داد.\r\nرئیس دانشگاه فرهنگیان، انتشار حداقل دو مجله با اعتبار و ارزش علمی افزون توسط استان را لازم و ضروری اعلام کرد و گفت: استفاده از تجارب دیگر دانشگاه ها در دو بحث پژوهش و دوران کرونا نیز دارای اهمیت است.\r\nدکتر خنیفر، برگزاری جلسات مشترک ماهانه توسط معاونت پژوهشی دانشگاه با سایر دانشگاه های کشور را از دیگر اقدامات مهم برشمرد و افزود: در این صورت شاهد تبادل فعالیت های پژوهشی کارشناسان دانشگاه های مختلف و کاربرد آن در دانشگاه فرهنگیان خواهیم بود.\r\nوی، در پایان تقویت پژوهش اساتید و دانشجو معلمان با تقاضاهای کارگاهی را از وظایف خطیر معاونت پژوهش اعلام و ابراز امیدواری کرد: در آینده ای نزدیک شاهد درخشش بیش از پیش دانشگاه فرهنگیان به عنوان یک مدل آموزشی و پژوهشی و دانشگاهی برتر در سطح ملی و بین المللی باشیم.\r\n","content_html":"<p dir=\"RTL\" style=\"text-align: justify;\">به گزارش روابط عمومی دانشگاه فرهنگیان، دکتر حسین خنیفر، به مناسبت برگزاری پنجمین دوره فرصت های بالندگی در پیامی تصویری خطاب به معاونان آموزشی، پژوهشی و فرهنگی مدیریت های استانی، پردیس ها و رؤسای مراکر تابعه دانشگاه فرهنگیان، قوی عمل نمودن برای پیشبرد فعالیت های پژوهشی را حائز اهمیت خواند و تصریح کرد: با توجه به ظرفیت و امکانات رو به رشد دانشگاه، یکی از محوری ترین مباحث در سطح معاونت های مختلف دانشگاه، توجه خاص و ویژه به بخشنامه های صادر شده است.<br \/>\r\nدکتر خنیفر، با تاکید بر مطالعه و مرور قوانین و مقررات صادر شده و برپایی حلقه های نشست یک ساعته در طول هفته اظهار داشت: در این صورت با تسلط کامل معاون، مدیران و کارشناسان به قوانین درج شده در بخشنامه ها نهضت مطالعه و اشراف بر قوانین در دانشگاه های فرهنگیان سراسر کشور بسط و گسترش خواهد یافت.<br \/>\r\nاین مقام مسئول، اشراف کامل بر قوانین را لازمه کار در دانشگاه فرهنگیان دانست و خاطر نشان کرد: نباید فقط محدود به اجرای دستورات بود. باید با مطالعه و تسلط بر بخشنامه ها نسبت به تعدیل، اصلاح و تغییر برخی دستورات در زمان مناسب اقدام کرد.<br \/>\r\nدبیر هیات امنای دانشگاه فرهنگیان، ترویج بیانیه خوانی، اساسنامه خوانی، سندخوانی و نامه خوانی در دانشگاه را دارای اولویت خواند و افزود: تحلیل عملکرد پژوهشی، خصوصا در دوران کرونا از اهمیت خاص و ویژه ای برخوردار است. چرا که انتظار و خواسته دستگاه های مافوق و بالادستی از ما ارائه تحلیل پژوهشی از حوزه فعالیت خود و مقایسه آن با سایر استان ها و دیگر دانشگاه های کشور است.<br \/>\r\nوی، انجام این فعالیت در دانشگاه را ارائه کارنامه و کارکردی مثبت و ارزشمند ذکر و ادامه داد: تقویت پژوهش خود، از دیگر فعالیت های مهم یک کارشناس پژوهش به شمار می رود. باید با برپایی کارگاه های پژوهشی ساده تا پیچیده و ساده تا پیشرفته، اطلاعات تخصصی خود در زمینه ها آمار، روش تحقیق، ارزشیابی و سنجش را افزایش داد.<br \/>\r\nرئیس دانشگاه فرهنگیان، انتشار حداقل دو مجله با اعتبار و ارزش علمی افزون توسط استان را لازم و ضروری اعلام کرد و گفت: استفاده از تجارب دیگر دانشگاه ها در دو بحث پژوهش و دوران کرونا نیز دارای اهمیت است.<br \/>\r\nدکتر خنیفر، برگزاری جلسات مشترک ماهانه توسط معاونت پژوهشی دانشگاه با سایر دانشگاه های کشور را از دیگر اقدامات مهم برشمرد و افزود: در این صورت شاهد تبادل فعالیت های پژوهشی کارشناسان دانشگاه های مختلف و کاربرد آن در دانشگاه فرهنگیان خواهیم بود.<br \/>\r\nوی، در پایان تقویت پژوهش اساتید و دانشجو معلمان با تقاضاهای کارگاهی را از وظایف خطیر معاونت پژوهش اعلام و ابراز امیدواری کرد: در آینده ای نزدیک شاهد درخشش بیش از پیش دانشگاه فرهنگیان به عنوان یک مدل آموزشی و پژوهشی و دانشگاهی برتر در سطح ملی و بین المللی باشیم.<\/p>\r\n","content_source":"","content_url":"","content_date_start":"2020-09-28 16:44:33","content_date_event":"2020-09-28 16:44:33","content_date_event_start":null,"content_date_event_end":null,"content_show_title_slider":1,"content_date_last_edit":"2020-09-30 07:30:27","content_date_register":"2020-09-28 16:45:57","content_columns":0,"content_show_img":1,"content_show_details":0,"content_show_related_img":0,"content_show_slider":1,"content_comment":1,"content_score":0,"tag_id":0,"score_average":null,"score_count":null,"score_date_last":null,"uid":80577,"eid":80476,"attach_title":"یکی از وظایف و سیاست­ های هر سازمان بخشنامه خوانی و بخشنامه دانی است.  2","attaches":[{"sizes":{"150":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550155_2087547282_150_100.webp","300":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550155_2087547282_300_200.webp","400":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550155_2087547282_400_267.webp","600":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550155_2087547282_600_400.webp","900":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550155_2087547282_900_600.webp","1200":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550155_2087547282_1200_800.webp"},"ext":"jpg","file_media":1,"token":2087547282,"files":{"original":{"url":".\/file\/2\/attach\/202009\/550155_2087547282.jpg","width":6720,"height":4480,"size":0}}}],"images":[{"id":550155,"file_media":1,"ext":"jpg","file_header":"image\/jpeg","original":".\/file\/2\/attach\/202009\/550155_2087547282.jpg","sizes":{"150":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550155_2087547282_150_100.webp","300":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550155_2087547282_300_200.webp","400":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550155_2087547282_400_267.webp","600":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550155_2087547282_600_400.webp","900":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550155_2087547282_900_600.webp","1200":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550155_2087547282_1200_800.webp"},"file_size":7824099,"width":6720,"height":4480,"show_title":1,"title":"یکی از وظایف و سیاست­ های هر سازمان بخشنامه خوانی و بخشنامه دانی است.  2","priority":0},{"id":550156,"file_media":1,"ext":"jpg","file_header":"image\/jpeg","original":".\/file\/2\/attach\/202009\/550156_2402297892.jpg","sizes":{"150":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550156_2402297892_150_100.webp","300":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550156_2402297892_300_200.webp","400":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550156_2402297892_400_267.webp","600":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550156_2402297892_600_400.webp","900":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550156_2402297892_900_600.webp","1200":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550156_2402297892_1200_800.webp"},"file_size":7782727,"width":6720,"height":4480,"show_title":1,"title":"یکی از وظایف و سیاست­ های هر سازمان بخشنامه خوانی و بخشنامه دانی است.  3","priority":1},{"id":550157,"file_media":1,"ext":"jpg","file_header":"image\/jpeg","original":".\/file\/2\/attach\/202009\/550157_1739064838.jpg","sizes":{"150":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550157_1739064838_150_75.webp","300":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550157_1739064838_300_149.webp","400":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550157_1739064838_400_199.webp","600":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550157_1739064838_600_299.webp","900":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550157_1739064838_803_400.webp","1200":".\/cache\/2\/attach\/202009\/550157_1739064838_803_400.webp"},"file_size":77850,"width":803,"height":400,"show_title":1,"title":"یکی از وظایف و سیاست­ های هر سازمان بخشنامه خوانی و بخشنامه دانی است.  4","priority":2}]}]]