[[{"content_id":219493,"content_number":0,"portal_id":2,"lang_id":"fa","content_title":" سرپرست معاونت نظارت و ارزیابی در جلسه توجیهی رابطان ارزیابی عملکرد دستگاه های اجرایی:\r\n\r\nاهمیت هم فکری ها و تعاملات با رویکرد کمک به مدیریت کلان دانشگاه فرهنگیان","content_rtitr":"","content_short_title":"","content_summary":"جلسه توجیهی ارزیابی عملکرد دستگاه های اجرایی با حضور  جهاندوست نماینده اداره ارزیابی عملکرد وزارت آموزش و پرورش برگزار گردید.","content_summary_fill":1,"content_body":"جلسه توجیهی ارزیابی عملکرد دستگاه های اجرایی با حضور جهاندوست نماینده اداره ارزیابی عملکرد وزارت آموزش و پرورش،&nbsp;کتر احمدی سرپرست دفتر نظارت و ارزیابی و نمایندگان معاونت ها ی سازمان مرکزی سه شنبه مورخ 1400\/12\/24&nbsp;&nbsp;برگزار گردید.\r\n\r\n&nbsp;سرپرست معاونت نظارت و ارزیابی &nbsp;با تقدیر و تشکر از حضور&nbsp;جهاندوست نماینده اداره ارزیابی عملکرد وزارت آموزش و پرورش&nbsp;و همچنین رابطان حوزه های مختلف دانشگاه فرهنگیان در این نشست، تأکید کرد: مدیریت مبتنی برآگاهی، هنر است،&nbsp; بر همین اساس می توان نقایص را پوشش داد و در مسیر رشد و توسعه دانشگاه گام برداشت.\r\n\r\nابراهیمی در ارتباط با شروع بازه زمانی ارزیابی عملکرد دستگاه های اجرایی تصریح کرد: دانشگاه فرهنگیان به دلیل برخورداری از شخصیت حقوقی مستقل، می بایست اهداف، معیارها و شاخص های رشد را تدوین نموده و بر اساس ظرفیت ها و توانمندی ها ی دانشگاه ارائه گزارش نماید.\r\n\r\nاین مقام مسئول گفت: تعریف شاخص و مقدار دهی آن امری درون سازمانی است لذا تجویزی تلقی نمی شود و دانشگاه بر اساس سند برنامه های تدوین شده خود نسبت تنظیم گزارش ها و تکمیل سامانه اقدام می نماید. شاخص های کلیدی عملکردی، معیارهای اختصاصی محسوب می شود که تا سال 1404 باید بر اساس مقادیر از پیش تدوین شده مورد پایش قرار گرفته و توسط همه ی بخش ها پیگیری شود.\r\n\r\nسرپرست معاونت نظارت و ارزیابی&nbsp; گفت: هم فکری ها و تعاملات را باید بدون جهت گیری با رویکرد کمک به مدیریت کلان دانشگاه فرهنگیان در دستور کار قرار دهیم.\r\n\r\nدر ادامه دکتر احمدی سرپرست دفتر نظارت و ارزیابی با بیان ضرورت دقت رابطان معاونت ها در بارگذاری مستندات متقن و بر اساس دستورالعمل در سامانه تسما&nbsp; به 7 محور مورد ارزیابی اشاره کرد و گفت:&nbsp;محور دولت مردمی و نظارت عمومی،&nbsp; شفافیت و سلامت اداری،&nbsp;توسعه دولت الکترونیک، مدیریت عملکرد و ارتقای بهره وری،&nbsp;مدیریت ساختارسازمانی، مدیریت سرمایه انسانی&nbsp;و توسعه فرهنگ سازمانی مبتنی بر ارزش های اسلامی از جمله این محورها است.\r\n\r\nوی در ادامه تاکید کرد: دفتر نظارت و ارزیابی آماده پاسخگویی به رابطان محترم معاونت ها است و از پیشنهادات مؤثر و مرتبط با موضوع استقبال می نماید چرا که &nbsp;معتقدیم که &nbsp;این انعکاس ارتقاءکیفی دانشگاه را فراهم می سازد.\r\n\r\nدر ادامه نماینده اداره ارزیابی عملکرد وزارت آموزش و پرورش در مورد شاخص های اختصاصی دانشگاه و شاخص های عمومی دستگاه های دولتی در قالب 7 &nbsp;محور ذکر شده توضیحات مبسوطی ارائه و نحوه تکمیل اطلاعات در سامانه تسما &nbsp;تبیین و به سوالات و ابهامات شرکت کنندگان پاسخ دادند.\r\n\r\n&nbsp;&nbsp;\r\n","content_html":"<p dir=\"RTL\" style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family:bnazanin;\"><span style=\"font-size:18px;\">جلسه توجیهی ارزیابی عملکرد دستگاه های اجرایی با حضور جهاندوست نماینده اداره ارزیابی عملکرد وزارت آموزش و پرورش،&nbsp;کتر احمدی سرپرست دفتر نظارت و ارزیابی و نمایندگان معاونت ها ی سازمان مرکزی سه شنبه مورخ 1400\/12\/24&nbsp;&nbsp;برگزار گردید.<\/span><\/span><\/p>\r\n\r\n<p dir=\"RTL\" style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family:bnazanin;\"><span style=\"font-size:18px;\">&nbsp;سرپرست معاونت نظارت و ارزیابی &nbsp;با تقدیر و تشکر از حضور&nbsp;جهاندوست نماینده اداره ارزیابی عملکرد وزارت آموزش و پرورش&nbsp;و همچنین رابطان حوزه های مختلف دانشگاه فرهنگیان در این نشست، تأکید کرد: مدیریت مبتنی برآگاهی، هنر است،&nbsp; بر همین اساس می توان نقایص را پوشش داد و در مسیر رشد و توسعه دانشگاه گام برداشت.<\/span><\/span><\/p>\r\n\r\n<p dir=\"RTL\" style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family:bnazanin;\"><span style=\"font-size:18px;\">ابراهیمی در ارتباط با شروع بازه زمانی ارزیابی عملکرد دستگاه های اجرایی تصریح کرد: دانشگاه فرهنگیان به دلیل برخورداری از شخصیت حقوقی مستقل، می بایست اهداف، معیارها و شاخص های رشد را تدوین نموده و بر اساس ظرفیت ها و توانمندی ها ی دانشگاه ارائه گزارش نماید.<\/span><\/span><\/p>\r\n\r\n<p dir=\"RTL\" style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family:bnazanin;\"><span style=\"font-size:18px;\">این مقام مسئول گفت: تعریف شاخص و مقدار دهی آن امری درون سازمانی است لذا تجویزی تلقی نمی شود و دانشگاه بر اساس سند برنامه های تدوین شده خود نسبت تنظیم گزارش ها و تکمیل سامانه اقدام می نماید. شاخص های کلیدی عملکردی، معیارهای اختصاصی محسوب می شود که تا سال 1404 باید بر اساس مقادیر از پیش تدوین شده مورد پایش قرار گرفته و توسط همه ی بخش ها پیگیری شود.<\/span><\/span><\/p>\r\n\r\n<p dir=\"RTL\" style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family:bnazanin;\"><span style=\"font-size:18px;\">سرپرست معاونت نظارت و ارزیابی&nbsp; گفت: هم فکری ها و تعاملات را باید بدون جهت گیری با رویکرد کمک به مدیریت کلان دانشگاه فرهنگیان در دستور کار قرار دهیم.<\/span><\/span><\/p>\r\n\r\n<p dir=\"RTL\" style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family:bnazanin;\"><span style=\"font-size:18px;\">در ادامه دکتر احمدی سرپرست دفتر نظارت و ارزیابی با بیان ضرورت دقت رابطان معاونت ها در بارگذاری مستندات متقن و بر اساس دستورالعمل در سامانه تسما&nbsp; به 7 محور مورد ارزیابی اشاره کرد و گفت:&nbsp;<\/span><\/span><span style=\"font-family:bnazanin;\"><span style=\"font-size:18px;\">محور دولت مردمی و نظارت عمومی،&nbsp; شفافیت و سلامت اداری،&nbsp;توسعه دولت الکترونیک، مدیریت عملکرد و ارتقای بهره وری،&nbsp;مدیریت ساختارسازمانی، مدیریت سرمایه انسانی&nbsp;و توسعه فرهنگ سازمانی مبتنی بر ارزش های اسلامی از جمله این محورها است.<\/span><\/span><\/p>\r\n\r\n<p dir=\"RTL\" style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family:bnazanin;\"><span style=\"font-size:18px;\">وی در ادامه تاکید کرد: دفتر نظارت و ارزیابی آماده پاسخگویی به رابطان محترم معاونت ها است و از پیشنهادات مؤثر و مرتبط با موضوع استقبال می نماید چرا که &nbsp;معتقدیم که &nbsp;این انعکاس ارتقاءکیفی دانشگاه را فراهم می سازد.<\/span><\/span><\/p>\r\n\r\n<p dir=\"RTL\" style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family:bnazanin;\"><span style=\"font-size:18px;\">در ادامه نماینده اداره ارزیابی عملکرد وزارت آموزش و پرورش در مورد شاخص های اختصاصی دانشگاه و شاخص های عمومی دستگاه های دولتی در قالب 7 &nbsp;محور ذکر شده توضیحات مبسوطی ارائه و نحوه تکمیل اطلاعات در سامانه تسما &nbsp;تبیین و به سوالات و ابهامات شرکت کنندگان پاسخ دادند.<\/span><\/span><\/p>\r\n\r\n<p dir=\"RTL\">&nbsp;&nbsp;<\/p>\r\n","content_source":"","content_url":"","content_date_start":"2022-03-16 11:01:05","content_date_event":"2022-03-16 11:01:05","content_date_event_start":null,"content_date_event_end":null,"content_show_title_slider":1,"content_date_last_edit":"2022-03-18 10:25:40","content_date_register":"2022-03-16 11:07:25","content_columns":0,"content_show_img":1,"content_show_details":0,"content_show_related_img":0,"content_show_slider":1,"content_comment":1,"content_score":0,"tag_id":0,"score_average":null,"score_count":null,"score_date_last":null,"uid":80592,"eid":75804,"attach_title":"هم فکری ها و تعاملات بدون جهت گیری و با رویکرد کمک به مدیریت کلان دانشگاه فرهنگیان در دستور کار قرار گیرد 2","attaches":[{"sizes":{"150":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658813_3037661804_150_100.webp","300":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658813_3037661804_300_200.webp","400":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658813_3037661804_400_267.webp","600":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658813_3037661804_600_400.webp","900":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658813_3037661804_900_600.webp","1200":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658813_3037661804_1152_768.webp"},"ext":"jpg","file_media":1,"token":3037661804,"files":{"original":{"url":".\/file\/2\/attach\/202203\/658813_3037661804.jpg","width":1152,"height":768,"size":0}}}],"images":[{"id":658813,"file_media":1,"ext":"jpg","file_header":"image\/jpeg","original":".\/file\/2\/attach\/202203\/658813_3037661804.jpg","sizes":{"150":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658813_3037661804_150_100.webp","300":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658813_3037661804_300_200.webp","400":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658813_3037661804_400_267.webp","600":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658813_3037661804_600_400.webp","900":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658813_3037661804_900_600.webp","1200":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658813_3037661804_1152_768.webp"},"file_size":120486,"width":1152,"height":768,"show_title":1,"title":"هم فکری ها و تعاملات بدون جهت گیری و با رویکرد کمک به مدیریت کلان دانشگاه فرهنگیان در دستور کار قرار گیرد 2","priority":0},{"id":658814,"file_media":1,"ext":"jpg","file_header":"image\/jpeg","original":".\/file\/2\/attach\/202203\/658814_1608655262.jpg","sizes":{"150":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658814_1608655262_150_100.webp","300":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658814_1608655262_300_200.webp","400":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658814_1608655262_400_267.webp","600":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658814_1608655262_600_400.webp","900":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658814_1608655262_900_600.webp","1200":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658814_1608655262_1152_768.webp"},"file_size":134946,"width":1152,"height":768,"show_title":1,"title":"هم فکری ها و تعاملات بدون جهت گیری و با رویکرد کمک به مدیریت کلان دانشگاه فرهنگیان در دستور کار قرار گیرد 3","priority":1},{"id":658815,"file_media":1,"ext":"jpg","file_header":"image\/jpeg","original":".\/file\/2\/attach\/202203\/658815_3776669324.jpg","sizes":{"150":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658815_3776669324_150_100.webp","300":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658815_3776669324_300_200.webp","400":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658815_3776669324_400_267.webp","600":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658815_3776669324_600_400.webp","900":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658815_3776669324_900_600.webp","1200":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658815_3776669324_1152_768.webp"},"file_size":130313,"width":1152,"height":768,"show_title":1,"title":"هم فکری ها و تعاملات بدون جهت گیری و با رویکرد کمک به مدیریت کلان دانشگاه فرهنگیان در دستور کار قرار گیرد 4","priority":2},{"id":658816,"file_media":1,"ext":"jpg","file_header":"image\/jpeg","original":".\/file\/2\/attach\/202203\/658816_3951680036.jpg","sizes":{"150":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658816_3951680036_150_100.webp","300":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658816_3951680036_300_200.webp","400":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658816_3951680036_400_267.webp","600":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658816_3951680036_600_400.webp","900":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658816_3951680036_900_600.webp","1200":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658816_3951680036_1152_768.webp"},"file_size":124353,"width":1152,"height":768,"show_title":1,"title":"هم فکری ها و تعاملات بدون جهت گیری و با رویکرد کمک به مدیریت کلان دانشگاه فرهنگیان در دستور کار قرار گیرد 5","priority":3},{"id":658817,"file_media":1,"ext":"jpg","file_header":"image\/jpeg","original":".\/file\/2\/attach\/202203\/658817_3990810200.jpg","sizes":{"150":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658817_3990810200_150_100.webp","300":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658817_3990810200_300_200.webp","400":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658817_3990810200_400_267.webp","600":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658817_3990810200_600_400.webp","900":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658817_3990810200_900_600.webp","1200":".\/cache\/2\/attach\/202203\/658817_3990810200_1152_768.webp"},"file_size":115512,"width":1152,"height":768,"show_title":1,"title":"هم فکری ها و تعاملات بدون جهت گیری و با رویکرد کمک به مدیریت کلان دانشگاه فرهنگیان در دستور کار قرار گیرد 6","priority":4}]}]]